厚生労働省は、今般の新型コロナウイルス感染症対策として、中小企業事業主のテレワーク導入や特別休暇の規定整備を支援するため、既に今年度の申請の受付を終了していた時間外労働等改善助成金（テレワークコース、職場意識改善コース）について、特例的なコースを新たに設け、速やかに申請受付を開始することとしました。
【テレワークの特例コース】
※テレワークとは、勤労形態の一種で、情報通信技術（ICT、英: Information and Communication Technology）を活用し時間や場所の制約を受けずに、柔軟に働く形態をいう。「tele = 離れた所」と「work = 働く」をあわせた造語。〇対象事業主
→新型コロナウイルス感染症対策としてテレワークを新規で導入する中小企業事業主
〇助成対象の取組
→テレワーク用通信機器の導入・運用、就業規則・労使協定等の作成・変更 等
〇事業実施期間
→2020年2月17日～5月31日
※上記期間内であれば交付決定前の取り組みも特例として助成の対象となります。
〇支給額
→補助率：1/2（１企業当たりの上限額：100万円）
【職場意識改善の特例コース】
〇対象事業主
→新型コロナウイルス感染症対策として休暇の取得促進に向けた環境整備に取り組む中小企業事業主
〇助成対象の取組
→就業規則等の作成・変更、労務管理用機器等の購入・更新 等
〇事業実施期間
→2020年2月17日～5月31日
※上記期間内であれば交付決定前の取り組みも特例として助成の対象となります。
〇支給額
→3/4（上限額50万円）
※事業規模30名以下かつ労務能率の増進に資する設備・機器等の経費が30万円を超える場合は4/5を助成
【参考資料】
〇厚生労働省 時間外労働等改善助成金（テレワークコース、職場意識改善コース）の特例について
https://www.mhlw.go.jp/content/11911500/000602479.pdf
※３月９日より受付が開始されました。
【問い合わせ先】
〇厚生労働省 新型コロナウイルス感染症対策のためのテレワークコースhttps://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/jikan/syokubaisikitelework.html
テレワーク相談センター
https://www.tw-sodan.jp/
電話：0120-91-6479
〇厚生労働省 職場意識改善特例コース
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/jikan/syokubaisiki.html
都道府県労働局雇用環境・均等部又は雇用環境・均等室
石川県労働局 雇⽤環境・均等室（両⽴⽀援等助成⾦） 076-265-4429
〇リーフレット
https://www.mhlw.go.jp/content/11911500/000605465.pdf
★その他の支援策について
（当所ブログ）新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様への支援策まとめhttps://kagacci.blogspot.com/2020/03/blog-post_2.html
